彭欢首
近年来，长沙住房公积金管理中心（以下简称"中心"）以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，积极适应全国住房公积金行业发展大势，进一步强化政治建设，规范党内政治生活，夯实基层党组织工作基础，以党建引领不断推动工作发展，全体干部职工展现了崭新的工作面貌，业务成绩不断提升，服务水平大幅提高，连续取得了"全国模范职工小家"、"全国巾帼文明岗"、"全国文明单位"等荣誉称号，"全国模范职工之家"已在网上公示。住房公积金事业呈现出良好的发展态势。
新时代新使命——旗帜鲜明讲政治，以"三个强化"加强党的建设
任何时候、任何情况下，都必须把讲政治放在第一位，牢固树立"四个意识"，严格遵守政治纪律和政治规矩，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，严格执行新时代下党内政治生活若干准则。
强化思想理论武装。中心把学习宣传贯彻党的十九大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务和头等大事，结合推进"两学一做"学习教育常态化制度化，充分利用每月的"主题党日"活动，广泛开展"微理论、微宣讲"、主题征文、庆祝建党97周年知识竞赛、"书香机关"等活动，运用好"红星云"、微信学习群等学习载体，有计划的安排集中轮训、专题讲座、辅导报告、党组书记讲党课、支部书记"微党课"等活动，进一步强化理论武装，增强政治定力，提升工作本领和底气。
强化基层党组织建设。中心坚持把抓好党建作为最大的政绩，重点抓好支部"五化"建设工作，扎实开展软弱涣散基层党组织排查整顿工作，推动基层党组织设置标准化、组织生活正常化、管理服务精细化、工作制度体系化、阵地建设规范化，取得了良好的工作成效。近年来，该中心浏阳市管理部党支部、铁路分中心第一党支部等支部不断获得"市级优秀党支部"、"市直五化党支部示范点"等荣誉称号，各基层党支部在宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展方面不断发挥出重大作用。
强化干部职工作风建设。严格落实"两个责任"，每年年初中心党组主要负责人与各部门负责人签订党风廉政建设目标管理责任书，将党风廉政建设工作纳入年度目标管理，认真履行"一岗双责"，党组书记每半年听取班子成员落实"一岗双责"情况汇报，确保党风廉政责任制落实到位。认真贯彻执行中央八项规定及省、市有关工作要求，自觉主动接受派驻纪检组监督，积极发挥机关纪检监督作用。配合市委巡察组巡察工作，根据巡察意见做好整改，建立长效机制。
新时代新担当——聚焦主业谋发展，以"三个促进"推动事业发展新篇章
中心严格遵守"房子是用来住的，不是用来炒的"定位，积极顺应住房公积金行业发展大势，紧紧围绕全市经济社会发展大局，进一步促进业务发展，提升服务水平，努力扩大制度覆盖范围，让人民群众有更多的获得感和满意度。
以党建促进业务发展。一是立足民生，科学研判形势，以满足职工刚性住房需求以及改善型住房需求为出发点，按照"保一限二禁三"基本原则，及时调整政策。2018年，发放个人住房贷款2.12万笔、94.45亿元，同比分别增长9.76%、22.87%，其中，职工购买首套房套数占比82%，助力全市"反炒房"攻坚战；二是组织开展了"新市民"住房问题调研，为探索开展自愿缴存提供理论支撑，率先将新市民纳入住房公积金制度保障范围。截至目前，共有超5.5万名灵活就业人员开户缴存，月均缴存额近600元。2018年，新增开户职工22.85万人、完成归集113.36亿元，同比分别增长23.73%、17.65%；三是行政执法维护权益。2017年初，中心将"执法大队"单列，增强配备、理顺流程，增强了执法能力。对职工投诉举报单位的工单有诉必应，有查必果，有效维护职工合法权益。
以党建促进服务提升。一是深化"放管服"改革，通过简程序、提效率、增互动，力争实现服务职工"零距离"。各管理部积极进驻当地市民服务中心或政务大厅，方便群众一站式办理业务。今年8月，在浏阳市经开区设立了住房公积金试点服务网点，方便当地单位及职工就近办理业务；二是深化"最多跑一次"改革，通过搭建综合服务平台，为缴存职工提供12329服务热线、住房公积金APP、微信公众号等8个服务手段，力争实现群众办事"零跑腿"，现有32项住房公积金业务中，已达到"最多跑一次"事项为30项，占全部业务的94%；三是强化服务提质，运用服务大厅自助终端，方便群众办理政策咨询和证明打印业务。在"一条龙服务"、"一站式办结"、"综合窗口制"基础上，深化推广上门服务、绿色通道、延时服务等特色服务，进一步延伸服务触角，确保住房公积金服务覆盖到每一名缴存职工。
以党建促进文化建设。以文明创建为载体，塑造机关文化内聚力。开展了"道德讲堂"、文艺汇演、文体技能比拼等多项活动，营造机关良好文化软环境；机关及分中心、各管理部均设置了读书室，定期更新书籍，创造"学习型支部"；引导各部门广泛参与"模范职工小家"、"青年文明号"、"巾帼文明岗"等评选，多部门获得国家级荣誉；创建了网上职工之家，由职工活动风采、电子阅览室、工会论坛、学习园地等模块组成，进一步浓厚文化氛围，增强职工归属感与凝聚力。
新时代新风貌——精准发力，用"三个创新"树立良好社会形象
党的十九大开创了中国特色社会主义新时代，住房公积金也将迎来制度改革的新局面。立足新时期党建工作格局的变化，我们创新工作机制，积极展示新时代长沙公积金人的新风貌，体现住房公积金社会担当，维护住房公积金良好社会形象。
创新党建工作机制。一是通过联合开展活动团结合作单位及缴存单位。机关第三党支部、浏阳市管理部党支部、开福区管理部党支部等多个基层党组织积极与合作银行、开户单位联合开展"主题党日"活动，围绕党建引领推动企业发展、发挥住房公积金制度优势等主题开展讨论交流，加深了解沟通；二是创新开展"志愿服务"、"精准扶贫"等活动，以党建为引领，各支部分别成立了学雷锋志愿服务活动小分队，经常性开展慰问留守儿童、探望孤寡老人、义务献血、交通疏导等志愿活动。认真做好"精准扶贫"工作，帮助精准扶贫联点村宁乡市巷子口镇双河村改善村级基础设施建设，共同研究脱贫致富举措，目前"光伏发电"项目已投入使用。各支部均开展了"精准扶贫，结对共建"主题党日活动，通过与村民小组结对共建，切实帮扶困难村民。
创新队伍管理机制。"全心全意为人民服务"核心价值理念、"全省标杆、全国一流"奋斗目标、"优质服务、和谐发展"服务宗旨深入人心，通过开展文明创建、模范职工之家创建等活动，干部队伍进一步激发活力、释放潜力，集体荣誉感进一步增强。同时，中心紧跟时代发展步伐，为深入贯彻落实党的十九大精神，适应改革新形势下的工作需要，提高干部职工金融方面的专业素质，弥补知识短板，9月17日-9月29日，中心分两批次组织164名干部职工赴浙江大学举办短期学习培训班，进一步开拓视野，提高综合能力。
创新风险防范机制。住房公积金资金池子大，保障百万名缴存职工的住房公积金安全高效运行一直是中心的重点工作。多年以来，中心通过不断探索努力，形成了"四位一体"的防控体系。一是制度防控，坚持管委会决策、重大事项集体决策、规范财务管理、坚持制度管人、加强银行考核等手段，多重"防火墙"保障资金安全；二是加强内部建设，率先探索"管运分离"业务运行模式、全面规范业务办理、全面提质窗口服务，用"制度的笼子"规范权力运行；三是加强科技创新，通过搭建核心业务平台强化业务办理刚性约束、通过搭建领导决策平台为科学决策提供基础数据信息、通过搭建稽核审计平台实现后台实时网络稽核管控，用"八大平台"升级管理手段；四是加强外部监督，自觉接受市监委会监管、自觉接受部省信息监管、主动接受媒体和社会监督、加强多渠道政民互动，实现360°全方位外部监管。制度成立以来，未发生过一起资金、人员、财产或信息泄露重大事故，实现了住房公积金安全运转。
十几年来，中心以党的建设为引领，坚持"圆百姓安居梦"初心不变，风雨兼程，砥砺前行，全体干部职工把身心扑在科学发展上，把精力用在推进工作上，把功夫下在为民服务上，住房公积金制度在帮助解决全市职工住房问题、促进房地产市场健康发展方面发挥了巨大的作用，住房公积金业务发生了翻天覆地的变化：全市开户缴存职工由31万人增长到143万人，增长3.6倍；资金归集总额由25亿元增长到737亿元，增长28.5倍；提取总额由6亿元增长到353亿元，增长58倍；个贷发放由1.5万户增长到20万户，个贷总额由7亿元增长到528亿元，分别增长12倍、74倍；个贷逾期率由0.6%下降到0。
回顾往昔，长沙公积金人已乘风破浪，艰苦创业。展望未来，长沙公积金人将立足当下，阔步前行。中心将全面落实管党治党责任，全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，结合全市住房公积金改革发展实际，以党建为引领，保持良好工作状态，促进住房公积金各项工作再上新台阶，为解决群众住房问题发挥更大作用！
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